En una mañana marcada por la tensión y el debate gremial, aproximadamente 40 trabajadores no docentes de la Universidad Nacional de Villa María (UNVM) se congregaron este martes en la sede del Rectorado.
La asamblea, convocada por el gremio APUVIM, surgió como respuesta inmediata tras la reunión de delegados del pasado jueves y en el marco del plan de lucha del frente sindical universitario.
Durante el encuentro, los representantes sindicales hicieron hincapié en la necesidad de mantener la unidad frente a lo que consideran un ataque directo al sistema universitario público.
“Si nosotros resignamos la lucha esto va a ser mucho peor, no solo para la sociedad sino para nosotros como sector. Sigamos fortaleciendo los espacios de trabajo y el sindicato; el camino es el diálogo y el encuentro”, expresaron las voces principales de la asamblea.
El eje del conflicto: El proyecto 2026
El malestar radica en la lectura que los gremios hacen sobre el nuevo proyecto de ley para el financiamiento universitario 2026 impulsado por el oficialismo.
Según APUVIM, este texto intenta anular los beneficios de la Ley de Financiamiento vigente aprovechando la actual composición del Congreso.
El punto que mayor preocupación genera es la implementación de una cláusula gatillo “selectiva”:
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Gastos de funcionamiento: Solo se actualizarían si la inflación anual supera el 14,3%.
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Salarios: El mecanismo excluye al personal docente y no docente. Esto significa que, mientras los edificios podrían recibir ajustes, los sueldos quedarían desprotegidos frente al Índice de Precios al Consumidor (IPC).
El fin de la movilidad salarial
De aprobarse esta iniciativa, se modificaría el esquema de la Ley N° 27.795, la cual aseguraba que ninguna recomposición mensual fuera inferior a la inflación.
El nuevo proyecto propone, en cambio, aumentos fijos y paritarias trimestrales, eliminando la movilidad automática y el blanqueo de adicionales, lo que en la práctica representaría una pérdida constante del poder adquisitivo.
La asamblea de APUVIM cerró con el compromiso de mantenerse en estado de alerta permanente y profundizar la comunicación con la comunidad educativa para explicar el impacto que estos cambios de fondo tendrían sobre el funcionamiento cotidiano de la UNVM.
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